О норме рабочего времени на 2009 год

Министерство труда и социальной защиты населения РБ сообщает, что согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации, Закону Республики Башкортостан от 27 февраля 1992 года №ВС-10/21 "О праздничных и памятных днях, профессиональных праздниках и иных знаменательных датах в Республике Башкортостан" (ред. от 03.11.2006) и распоряжению Правительства РБ от 19.11.2008 года № 1436-р нерабочими праздничными днями в 2009 году на территории республики являются: 
1-5 января - Новогодние каникулы, 
7 января - Рождество Христово,
23 февраля - День защитника Отечества,
8 марта - Международный женский день, 
1 мая - Праздник Весны и Труда,
9 мая - День Победы,
12 июня - День России, 
20 сентября – Ураза-байрам, 
11 октября - День Республики, 
4 ноября - День народного единства, 
27 ноября - Курбан-байрам,
24 декабря - День Конституции Республики Башкортостан.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. 
Постановлением Правительства РФ от 26.11.2008 г. №877 в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходной день с воскресенья 11 января перенесен на пятницу 9 января. 
Распоряжением Правительства РБ от 19.11.2008 г. № 1437-р нерабочий день со среды 24 декабря 2008 года перенесен на понедельник 4 мая 2009 года. 
В 2009 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 244 рабочих дня, в том числе 7 сокращенных на один час рабочих дней (30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 и 26 ноября, 23 и 31 декабря) и 121 выходной день с учетом шести дополнительных дней отдыха 6 и 8 января, 9 марта, 11 мая, 21 сентября и 12 октября в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 3 и 4 января, 8 марта, 9 мая, 20 сентября и 11 октября с выходными днями. 
Норма рабочего времени в 2009 году составляет при 40-часовой рабочей неделе 1945 часов.
Среднемесячное количество рабочих часов, применяемое при определении часовой тарифной ставки из установленной месячной тарифной ставки, составляет в 2009 году при 40-часовой рабочей неделе 162,1 часа.
Более подробную информацию о норме рабочего времени на 2009 год можно получить в городском отделе труда.